图为山西省政府新闻办举行新闻发布会现场

黄河新闻网讯（记者钱龙）8月10日，山西省政府新闻办举行山西省“全面建成小康社会”系列新闻发布会的第七场发布会。会上，山西省人社厅党组书记、厅长陈振亮介绍了我省在全面建成小康社会进程中人社部门聚焦就业、社保、收入分配等领域的工作举措。

陈振亮表示，十八大以来，山西省人社部门紧跟省委、省政府决策部署，紧贴全省人民群众对美好生活的需求期盼，紧扣构建新发展格局的实践要求，围绕全面建成小康社会目标任务，不断强化就业优先政策，推动完善社会保障体系，深化收入分配制度改革，为维护全省改革发展稳定大局、全面建成小康社会作出了应有的贡献。

就业是最大的民生

十八大以来，山西省委、省政府带领全省各级党组织、广大党员干部，坚决贯彻落实党中央国务院决策部署，坚决做好稳定和扩大就业的各项工作。特别是去年面对突如其来的新冠肺炎疫情，全省人社部门坚决落实“六稳”“六保”工作要求，担当作为，攻坚克难，多措并举，精准施策，重点围绕落实各项援企稳岗政策、抓好重点群体就业、提升政务服务效能等，打好就业“组合拳”，稳住民生“压舱石”，在大疫大考中经受住了空前考验。全省城镇新增就业连续8年保持在46万人以上；城镇登记失业率始终保持在4.5%控制线以下。统筹做好农民工、脱贫劳动力、高校毕业生、退役军人、城镇就业困难人员等重点群体就业工作，累计转移就业305.71万农村劳动力、41.58万建档立卡贫困劳动力，帮助36.31万就业困难人员和134.13万失业人员实现就业。高校毕业生年均超20万人，总体就业率达到90%以上。广泛开展多层次职业技能培训，2018年以来累计培训445万人次，培训后就业率达到28%。截至2020年末，全省技能人才总量430万人，比2012年末增加202.8万人。

社会保障是民生安全网

十八大以来，山西省初步建立起覆盖全民、统筹城乡、公平统一、可持续多层次的社会保障体系。截至2020年底，全省基本养老保险、失业保险、工伤保险参保人数分别为2583.78万人、469.38万人、629.52万人，参保人员基本实现了法定人员全覆盖。企业退休人员月人均基本养老金从1868元提高到3512元；城乡居民基础养老金由每人每月55元提高到108元；失业保险金标准由平均每人每月610元调整为1340元。连续8年提高工伤保险待遇水平，工伤职工伤残津贴、生活护理费和工亡职工供养亲属抚恤金月人均水平分别由2012年的3075元、962元、886元提高到2020年的4356元、1933元、1339元。全面实施企业职工基本养老保险基金和工伤保险省级统筹，在全国率先建立了城乡居民补充养老保险制度。取消了退休人员领取社保待遇资格的集中认证，使用社保卡发放养老保险待遇达到85%；企业社保登记事项纳入“多证合一”实行“一网通办”；持加载交通一卡通功能的第三代社保卡，可在全国303个城市刷卡乘坐公交地铁，实现了“一卡在手、走遍全国”。今年，我们将进一步完善第三代社保卡，加载文化旅游功能。

收入分配是民生之源，是实现发展成果由人民共享最重要最直接的方式

十八大以来，山西省人社部门完善以增加知识价值为导向的分配政策，高等院校、公立医院、科研院所等事业单位绩效工资总量放大到当地无收入财政拨款事业单位绩效工资总量的5倍之内，落实用人单位分配自主权。推动实施国有企业工资决定机制改革，建立健全与劳动力市场基本适应，与国有企业经济效益和劳动生产率挂钩的工资决定和正常增长机制；加强对企业工资分配的调控力度，及时发布企业工资指导线和劳动力市场指导价位。5次调整最低工资标准，推动城镇居民收入的稳步提高。山西城镇居民人均可支配收入由2012年的20232元增加到2020年的34793元，增加14561元，年均增长7.01%。